Métier en D : voici notre liste
Les métiers commençants par la lettre D sont très diversifiés. Par contre, avec cette lettre de l’Alphabet qu’on trouve le plus des métiers scientifiques (data analyst, dentiste, dermatologue, développeur web…) …
Licenciement pour faute simple : procédures et réglementation
Le licenciement pour faute simple est une modalité de rupture du contrat de travail initiée par l’employeur suite à un manquement du salarié à ses obligations contractuelles. Ce type de …
Inaptitude et reclassement du salarié : quelles sont les procédures ?
L’inaptitude au travail d’un salarié soulève des questions juridiques complexes. A ne pas surtout négliger, avant de conclure l’inaptitude d’un salarié en vue d’un reclassement ou licenciement, il est vivement …
Licencié pour faute : quels sont vos droits et vos obligations ?
Le licenciement pour faute est une rupture du contrat de travail prononcée par l’employeur à l’encontre d’un salarié qui a commis un manquement grave à ses obligations professionnelles. Il s’agit …
Démission légitime: quels sont les critères à remplir?
En entreprise, la rupture du contrat de travail peut s’avérer délicate, notamment lorsqu’elle est envisagée par le salarié lui-même. Heureusement, le droit du travail français encadre cette situation en instaurant …
Tableau indemnité de licenciement : voici les chiffres 2024
En cas de licenciement, l’indemnité de licenciement constitue une compensation financière importante pour le salarié. Sa compréhension est essentielle pour protéger ses droits. Ce tableau résume les chiffres clés à …
Comment se déroule un entretien de licenciement pour inaptitude ?
Un licenciement pour inaptitude est une procédure particulière qui survient lorsqu’un salarié est déclaré inapte à son poste par le médecin du travail. Cette inaptitude peut être définitive ou temporaire. …
Attention, le licenciement pour inaptitude peut renfermer un piège
Le licenciement pour inaptitude, souvent présenté comme une solution simple face à l’impossibilité pour un salarié d’occuper son poste suite à une maladie ou un accident, cache en réalité un …
1 salarié sur 2 quitte son emploi à cause de son manager
Le marché de l’emploi évolue constamment, et un phénomène marquant baptisé la « grande démission » fait surface dans de nombreux pays. Cette tendance met en lumière un malaise profond au sein …
6 raisons qui poussent un salarié à démissionner
Le monde du travail connait une transformation majeure : de plus en plus de salariés font le choix de démissionner. En France, le nombre de démissions a bondi de 20% …